第86章 人手短缺（1）

不敢接。”

“说实话，我们这边被查掉的干部不比你们少……”

这不是推诿。

郑龙了解过，廖良案波及全省，各市州的政法系统都在经历大清洗。

省公安厅更是重灾区，赵立民经营多年，厅机关和各总队涉案人员多达数百人。

省委为此专门开过会，结论很明确：各市州自行想办法解决警力缺口，不要指望省委统一调剂。

“因为省委也没人可以调剂。”市长张万山在一次小范围会议上说。

“省厅自己都缺两百多人，几个副厅长天天往省委跑要人要干部。省委领导现在看见穿警服的就头疼。”

所以，只能靠自己。

回到办公室，郑龙开始梳理手头的方案。

特招正式警察的计划已经上报，市委组织部和省厅都批了。

公告让政治部发出去了，面向退役军人，考核体能、枪械、推理三项，初步计划招500人。

但特招解决的是基层警力，解决不了干部缺口。

干部需要的是什么？是管理能力，是领导经验，是政治素质，是担当精神。

郑龙盯着墙上的地图，目光在天州市的位置停留了很久。

然后，他的视线移到旁边的驻军单位分布图。

一个大胆的想法冒了出来。

第二天上午，郑龙来到军分区，专程拜访天州市委常委、军分区政委罗刚。

“郑局长，稀客啊。”罗刚五十出头，身材保持得很好，举手投足间带着军人的干练，“听说你最近忙得脚不沾地？”

“罗政委，实不相瞒，我是来求援的。”郑龙开门见山。

两人在沙发上坐下。

勤务兵端上茶，退了出去。

郑龙简单介绍了公安局现在的情况。

干部缺口大，地方上找不到合适的人，想从部队找。

“军转警？”罗刚眼睛一亮。