第二百零四章 聚拢人才（上）

。”

张文浩好奇的问道：“咱们甚至都没有谈到公司的具体情况，你甚至不知道公司是做哪方面业务的、前景如何，这么仓促就做决定，你不觉得对自己来说，有些草率吗？”

“不觉得。”陈丽君淡淡一笑，道：“我做的是人事工作，换句话说，我只负责管人，而不管业务，业务做的好与坏，也不是我的能力能够影响到的，在任何公司里，人事几乎做的都是同样的工作，就好像保洁员一样，在马路上扫地，和在大会堂扫地的姓质其实都是一样的，无非是载体的不同而已。”

陈丽君说的倒是实情，毕竟，她的工作范围是模式化的，不受公司具体业务范围的影响，这也让张文浩觉得陈丽君做事，钉与铆之间区分的非常清楚，这种人，明确的知道什么是自己应该做的，什么不是，而什么又是自己不能去做的，对于人事来说，如果能做好这些，就算是非常专业了。

虽然张文浩心里已经基本认定了陈丽君这个人选，但他并没有立刻给陈丽君答复，而是让她回去等候消息，接下来的几个面试同样职位的人，却没有人比陈丽君更让张文浩感觉靠谱。

对于运营总监这个职位，张文浩非常的看重，而那个从美图秀秀出来的黄勇，则是自己非常看好的一个人，晚上七点半，黄勇如约而至，如陈丽君一样，初次见面时，他对张文浩的印象，归根结底就是两个字：质疑。

没人会质疑一个年轻人怎么有钱开一个这样的公司，毕竟四九城里有钱的公子哥太多了，或许某个高中生身家都九位数也说不定，但多数人会质疑，一个年轻人，开了这样一个公司之后，到底能不能经营好。

黄勇看起来并不起眼，不过开口说话之后，却让张文浩非常惊讶，因为，他的口才非常好。

一上来，黄勇便做了一个自我介绍，随后，张文浩问起他的从业经历，以及进入美图秀秀而又离开的前因后果，他娓娓说道：“我两年前开始做美图秀秀，当时的智能机市场还不是非常的火，不过当时我就有一个