第18章 整顿成效

力将经历一段最为吃紧的“阵痛期”。

各派出所所长叫苦不迭，纷纷向分局、市局反映人手不够，压力巨大。

郑龙对此心知肚明，但他态度明确：“阵痛必须承受！以前人多，但一半不干活，甚至起反作用，那样的充足有什么意义？”

“现在人少，但每一个在岗的，都必须把职责扛起来！”

“非常时期，领导干部带头顶上去，党员民警冲锋在前！市局机关也要下沉警力支援基层！”

在他的高压要求和以身作则下，各单位的潜力被逼了出来。

之前那些习惯了喝茶看报、指挥辅警干活的老油条，也不得不亲自出警、处理纠纷、整理卷宗。

虽然怨言不少，但工作效率却实实在在提高了。

最直观的变化反映在接处警上。

以往因为真正干活的人少，很多非紧急的纠纷、求助类警情处理迟缓，甚至被敷衍推诿。

现在，虽然警力紧张，但接到指令后，出警速度明显加快，处置也更为规范。

街头巷尾，巡逻警车的见警率有所提升。

老百姓的感受最为敏锐。

街头巷尾、茶馆饭店，开始出现一些不一样的议论：

“听说新来的公安局长厉害得很，开除了好多上班脱岗旷工的？”

“可不是嘛，我侄儿他们派出所，以前那些关系户现在也得老老实实出警了。”

“前几天我家楼下吵架，报警后警察来得比以前快多了，处理得也公道。”

“好像还在招辅警，退伍兵优先？我外甥正打算去试试，在部队练了几年，就适合干这个！听说还有机会转正！”

“要是早点这么弄就好了……”

这些零星的、朴实的正面反馈，通过张明等人的汇报传到郑龙耳中，让他感到一丝慰藉。

他的铁腕整顿，虽然得罪了系统内外的不少利益相关者，但终究开始赢得最基本、也最重要的民心