第1201章 发端企业文化
意为国效力的专业人士，来此处谋取个工作。
事实上，这些高材生在哪里都能混的不差。
但天光的意义在于，他们是为国家效忠，是肯为了员工个人前途进行投资的。
应该说这才是真正意义上的现代化大企业！
和很多挂羊头卖狗肉，看起来好像是披着现代化外皮，其实不过就是落后产能罢了。
“真正的现代化产业，必然是一群志同道合的同志，一起为了伟大事业奋斗的组织结构。”
“在这样的组织结构里，大家是真正意义上的平等。”
“在追求个人财富的同时也追求推动社会进步，改善人类生活水平。”
“总的来说，这样的美好工作环境和组织，是每个高材生所猛梦寐以求的。”
提起了这些事实，许多高材生感叹无比。
“从前我们认为这样的理想化公司，是根本不可能存在的。”
“就是有也不会是当代的产物，毕竟资本横行的时代，谁要是讲究公平正义。”
“讲究信仰和底线，谁就是傻子，谁就是等待被收割的猎物。”
很多高材生在面对现状的时候，那份深深的震撼和感动，真就都写在了脸上。
“就目前的状况来看，事实上最好的选择只有一个。”
“认真起来，争取尽可能的成长，我们加入天光以后。”
“将完全遵守和支持天光的企业文化，将行业繁荣起来。”
高材生们并不担心徐浩的承诺是否真实，因为天光在这个时代就是信用的代名词！
招募和安置工作，正在天光内部进行。
单位招人用工往往需要面对许多风险，这也是很多单位干着干着就没了的根本原因。
人力成本往往决定了企业的生命长度，很多企业就是无法处置好人事问题。
导致最终事业功亏一篑，曾经多少原本可以给社会做贡献，特别有前途的公司