第50章 入梦计划

授这个金字招牌的口碑发酵。

这款降维打击一样的保湿霜……预售订单都已经排到明年上半年了，俨然是一副有市无货的状态，莱茵品牌一朝爆火，成为了当下最火热的美妆品牌。

至于第三件喜事……

那就是林弦自身所享受到待遇提升了。

22楼。

赵英珺办公室。

“林弦，我想网络上关于莱茵猫的讨论你也看到了，清一色的好评和喜爱，你的设计着实惊艳了当今时尚圈。”

“我们收到了很多联名授权请求，不单单是国内……就连国外也有很多著名公司想要搞联名设计。”

“因此为了对接庞大的业务需求，你所在的莱茵猫ip开发小组了的肯定要扩张人员和职能了，我目前的计划是，把你的小组人员扩充到30人左右。”

“而你，林弦……”

赵英珺靠在椅子上，环抱双臂：

“你拥有独立的人事权和考核权，整个部门的招聘与解雇，由你全权决定，并且部门人员的工资薪酬以及年终考核，也全都由你全权把握。”

这个消息，林弦倒是感觉有些意外。

如果把小组人员扩充到30人，那他的小组就会是整个公司最大的部门，堪称一个小公司了。

况且还把招人的权力、人事处置权、定薪考核权都给了自己……这在公司里是绝无仅有的情况。

目前只有三位副总和赵英珺有独立的人事权和考核权，自己一个组长拥有这样的权力……是不是有点过分了？

仿佛看穿林弦想法一般，赵英珺笑了笑继续说道：

“这也是我们管理层对你的信任和认可，至于你的职位……既然你很喜欢莱茵猫的相关工作，那就继续担任小组组长就好。”

“但是你的工资待遇方面，会按照副总的标准执行，每年都会享受到股权激励。”

这就副总待遇了？

身为小组长的第一笔工资