第1576章 经济人才全被挖

家属随军条件的军官和士兵，补贴一百元或五十元，受伤的加五十元。

再给这些军人的老家每家邮寄五十元和五十斤粮票当作过年费，这个一周前林清清就让人去做了。

今天发的是物资福利和津贴。

家属院这边发放福利，部队各团部在发放参军津贴。

部队上下一片喜气洋洋。

他们收到的奖励是其他部队的十几倍。

一般部队的过年福利是几斤杂粮和粮票或肉票。

哪能像天鹰护卫军这么丰厚，鸡鸭鱼肉白面大米的成堆发。

其实过年前西南边境战役能彻底胜利，无一人牺牲，对于军人和军属来说就已是莫大的好消息了。

如今又得到这么多奖励，能过个丰盛的好年。

大家非常满足。

林清清对部队这么大方，各将领军官也想多做贡献，回报国家回报部队。

经过宋毅远这两年的军改，部队整体实力翻了一倍，各团部也团结一致。

上有令，下立行。

凝聚力比那些老部队都要强许多。

再也没了刚接手部队时，将领军官有异心，老是搞事情的情况。

现在每次开军部大会，其他部队的老首长和司令员对宋毅远都很热情，觉得他将天鹰护卫军管理的很好，想多了解他是怎么管理部队的。

天鹰护卫军有这么大的蜕变，关键是宋毅远万年如一日的付出，他这两年的精力全部放在部队制度梳理和军官士兵的实力提升上，让所有人都看到跟着他能进步能走的更远。

另一方面就是林清清对部队的大方，从物质上提升部队所有人员的生活品质，让大家切实感受到留在天鹰护卫军的好处。

福利好，晋升空间大，有一个光明的未来。

哪个将领军官会不奋进，好好把握住这个机会呢？

良性循环之下，天鹰护卫军以后只会越来越好。

上午新