第1314章 一片空白

就相当于不服从领导安排，甚至是和领导对着干。

这样的行为，相当于在培训活动刚开始就给领导留下不好的印象，将会产生严重的后果。

经过一番深思熟虑，范晓媛得出结论：在没有充分理由的情况下，绝不能提出换组。

但如果过上两天，她能够找到合适的理由，那么自然就可以提出换组的请求。

随着思路逐渐清晰，范晓媛的心情也逐渐平静下来。

她决定先接受现状，然后在接下来的时间里努力寻找合适的理由。

争取能够更换小组。

不过，这只是她目前的想法。

很多时候，人的想法是会随着形势改变而发生变化的。