第一百四十九章 善于挖掘人才的天才

学历高！

能力不错！

目前工作待遇很一般，流动的博士后也很难谈编制，到首都工作时间也不长，估计也难有什么眷恋的情绪。

“就他了！”

赵奕马上给许超发了个信息，“超哥，我正打算创业，有兴趣不？”

……

燕华大学，智能与自动化实验室。

这座新建的实验室，领头人是刘光佐教授，他是燕华大学研究生院科研处处长，兼任人工智能学会副理事长、智能机器人专业委员会副主任，自动化学会智能自动化专业委员会委员，transaction- on -intelligence -technology期刊主编，等等。

刘光佐能有这么多头衔，科研能力肯定不会差。

他长期从事计算机视觉听觉、模式识别与图像处理等领域的教学科研和产业化工作，承担过10余项国家863课题、 973课题和自然科学基金项目，并发表过100余篇学术论文进入sci/ei检索。

当然获得国内外相关奖项也是少不了的。

这样一个优秀的领头人，就足以带起一座重点实验室，刘光佐和另外一位教授，长期从事国家项目相关工作。

信息学员副院长罗智金，就是实验室的‘第三号’教授。

罗智金对自己的科研能力，也有非常清醒的认识，他比不上前‘两号’教授，就干脆做一些宣传、拉赞助、招人才等工作，实验室除了特殊的项目以外，整体的财政都是由他来负责得。

负责这一块是很头疼的。

智能与自动化实验室是计算机类的实验室，同样有大部分计算机实验室的问题。

其他两位教授大部分时间，都是在做国家分配的项目，项目进度一直都很不错，以此也能保住‘重点’的地位，出了比较大的成果，还有机会往上升一下，但做国家的项目只能获得基础的拨款，实验室想要发展需要更多的资金，就