第1766章:与刘总会谈

场中找生存及方向才是重点。

但当到了他们这个规模后，那就必须要想方设法的去构建公司文化了。

如果还是创业公司结构，那么人才流失就会非常惨重。

未来是竞争人才的市场，怎么留住有价值的人，才是企业家要关注的点。

后面原本计划半个小时的提问时间，最后愣生生的被拖延了两个多小时。

苏启在台上喉干舌躁，喝了整整两三瓶矿泉水。

但在看到这些企业家一脸领悟的样子，苏启内心还是非常开心的。

终于明白了为何马总总是搞一些这种稀奇古怪的事情，费力不讨好，搞不好还是在给自己培养对手。

原来所追求的是内心的满足，帮助人是最容易让人内心满足的。

毕竟格局已经放在了全球上，谁不希望自己身边有几个华夏商人一起在海外打拼。

苏启也想到了自己的东土大堂，找个时间，他也要多给那些人分享下自己的经验。

在非洲，他们同进同退，是整体，是战略 合作伙伴，以后要把他们的生态圈给扩张到全非洲的。

。。

接下来的一堂课是连想刘总演讲。

这是一个典型的老派企业家，现在化为的势头还没有后世那么猛。

可以说连想就是国内高新技术企业的代表，每年在研发上面也投入了巨大的资本，政府也非常重视这家企业。

苏启原本打算要离开回中海的，但想了想，他还是等待一下。

他也想跟这个后世遥不可及的老牌企业家见上一面。

在茶室里静静的等待着。

刘总原本预定的一个小时讲课，最终也被拖延了一个多小时。

他从课堂上下来的时候，已经是下午的六点钟了。

一下来，他的助理就赶紧小跑过来说：“刘总，中海大正集团的苏总一直没有离开这里，想要跟您见一面。”

“您要